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    李海仁按捺不住好奇，事后问起了儿子的事。

    “欧巴，你跟道俊说的那话是什么意思，难道他脚踩两条船？”

    “如果是呢？”

    李杰笑着打趣道：“那你会怎么处理？”

    “额。”

    这个话把她问住了，站在女性的角度，她当然不希望男性脚踩两条船，但除了女性，她还是一个母亲。

    眼见李海仁不语，选择已经很明显。

    “欧巴，你可不能那么干。”

    半晌，李海仁搂住李杰。

    “……”

    李杰懒得回应她。

    在大多数世界，他都是很洁身自好的，除了偶尔放纵放纵。

    眼看丈夫沉默不答，李海仁不免有点多想。

    难道欧巴也变质了？

    不会吧。

    真那么干，她该怎么办？

    或许，可能会默认吧，只要不离婚，她肯定会忍。

    胡思乱想了一阵，李海仁沉沉睡去。

    接下来几天，两个小崽子都在苏省陪着他们过新年，直到七号，他们才走。

    他们一走，李杰又忙了起来。

    元旦对于很多国人来说，只是一个很普通的节日，但农历新年就不一样了。

    那是一年最重要的节日。

    没有之一！

    而汽车在某种意义上，又是身份地位、收入的象征。

    就像年前理发店生意特别火爆一样，年前的4S店，也是成交量最大的一段时间。

    为了迎接新年，起亚汽车启动了一轮促销计划。

    不是降价。

    而是附赠大礼包。

    价值两万、一万、五千的保养套餐、车膜、倒车影像等大礼包一出，订单猛猛涨了一大截。

    其实，这些套路那些合资车企、大品牌不是不懂，他们只是不愿意做而已。

    说白了，还是有点傲慢。

    自持品牌力，不肯放下身段迎合华夏市场，迎合华夏消费者。

    直到国产新能源汽车崛起，经历一阵暴打，合资车企、大品牌才放下身段，积极拥抱市场。

    言归正传。

    在一阵洋品牌十分高冷的当下，起亚的组合拳，收到了意料之外的效果。

    看到各地传来的捷报，李杰都有点意外。

    同比上月，订单量暴涨220%。

    幸好他提前预留了余量，不然的话，面对这暴涨的订单，起亚汽车还真没法及时交付。

    如果没法及时交付，绝对不会有这么多的订单。

    因为这一批订单离有很多人都是要现车的。

    最好当天买，当天开车，当天上牌。

    然后开回老家。

    这一套，李杰当然早就考虑到了，连代上牌的业务都被他搞了出来。

    毕竟。

    这些车开回县里、村里，都是活广告。

    每一辆车都是活广告。

    这种广告虽然不能带来及时的订单转化，但汽车营销讲究的是长远效益。

    那种立刻起效的模式，要慎用。

    对于一个立足百年品牌的企业，那些招数都是剑走偏锋。

    当然。

    如果只考虑挣一波快钱，那就随意使用，只要能搂到订单，财报就能好看。

    报表好看，投资人，纷至沓来。

    尽最大的努力，榨取一波快钱，然后跑路。

    后世很多倒闭的新能源，其中不乏类似的操作，像什么下周回国贾老板，恒太许老板。

    他们是不知道吗？

    怎么可能。

    都是别人玩剩下的东西，在动手之前，早就有了通盘计划。

    骗进来杀。

    然后。

    跑。

    那些投资人也知道这套路。

    万物基于传销。

    只要有新投资人加入，击鼓传花的游戏就能一直玩下去，等玩不下去的时候，该跑的，已经跑了。

    那些跑得慢的，管他们去死。

    愿赌服输。

    销售猛涨的同时，李杰心里高兴，旗下的员工们，一个个脸上也天天带着笑容。

    对比一些合资车企，起亚不是品牌力最强的，但员工待遇一定是最好的。

    很多入职的员工第一次听说年终奖。

    这个年终奖不止一线销售部门有，厂里的员工也有。

    区别只是标准不一样。

    销售部门更多，厂里的工人稍微少一点，大部分是额外发一个月工资，优秀员工额外发两个月。

    　　


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